Surveillance des communications électroniques des salariés : la Cour EDH précise les limites

Photo : Surveillance des communications électroniques des salariés : la Cour EDH précise les limites

À l’heure du numérique, la frontière entre vie professionnelle et vie privée est de plus en plus ténue et les dérives de plus en plus aisées.

Un employeur peut-il bannir les communications non professionnelles sur le lieu de travail ? Quelle est sa latitude pour contrôler ses salariés ? Quelle est la limite à ne pas franchir ?

Brigitte Pereira, professeur de droit à l’EM Normandie, revient sur les précisions de la Cour Européenne des Droits de l’Homme sur lesechos.fr

Photo : Why We (Still) Hate HR: The Missing Lens of Real Work

Why We (Still) Hate HR: The Missing Lens of Real Work

Jean Pralong

17/02/2026

Introduction: From Hammond’s Provocation to Today’s Paradox In 2005, Keith Hammonds published his now famous piece in Fast Company entitled “Why We Hate HR.” At the time, his article crystallized a set of frustrations that many executives and employees shared: HR seemed bureaucratic, powerless, and detached from business reality. The polemical tone captured a zeitgeist moment. […]

Photo : Manageurs de proximité : au cœur du système, mais seuls face à tout

Manageurs de proximité : au cœur du système, mais seuls face à tout

Jean Pralong

18/12/2025

Au cœur des organisations, les manageurs s’épuisent. Entre directives contradictoires, manque de moyens et solitude croissante, ils deviennent les fusibles silencieux d’un système qu’ils peinent encore à tenir. «On ne le dit pas assez : il est bien plus difficile de manager trente personnes que de diriger un groupe de plus de mille salariés », […]

Photo : « Partout dans le monde on voit se multiplier les cas de licenciements sous contrôle technologique, notamment aux Etats-Unis »

« Partout dans le monde on voit se multiplier les cas de licenciements sous contrôle technologique, notamment aux Etats-Unis »

Vincent Meyer

11/12/2025

Un article publié sur Le Monde avec une interview de Vincent Meyer, enseignant-chercheur à l’EM Normandie. Alors que le télétravail s’est installé durablement dans les entreprises depuis la pandémie, Vincent Meyer, sociologue du travail à l’EM Normandie, analyse comment sa pratique transforme les relations de confiance et la place des jeunes dans le monde professionnel. […]

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